Ob ausgelernt oder neu im Job: von unseren Bewerberinnen und Bewerbern wünschen
wir uns ein freundliches Wesen und gute Kommunikationsfähigkeit. Sie sollten Lust haben, ein Teil unseres erfolgreichen Teams zu werden - dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung.
Wir bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern: Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Jahresurlaub, Arbeitskleidung, Sicherheitsschuhe, Werkzeugkoffer, Zuschüsse zum Fahrgeld, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Stundenkonto, zusätzliche freie Tage im Jahr, Firmenwagen, Firmen-Smartphone, Mitarbeiter-Events und Weihnachtsfeiern, betriebliche Weiterbildung, Firmenfitness und Möglichkeiten, sich zu spezialisieren.
Ihre Bewerbungsunterlagen sollten mindestens Anschreiben, Lebenslauf, das aktuellste Zeugnis und wenn vorhanden ein Abschlusszeugnis enthalten. Wenn Sie möchten, fügen sie gerne auch ein aktuelles Foto hinzu. Aber Achtung: Die Gesamtgröße aller hochgeladenen Dokumente sollte 10 MB nicht überschreiten.
Ja, die Stellenangebote auf unserer Webseite werden regelmäßig aktualisiert.
Für ein Anschreiben brauchen Sie keinen Adressaten, halten Sie es gerne allgemein.
Nachdem wir Ihre Bewerbung erhalten haben, sorgen wir dafür, dass die Bewerbung
von den entsprechenden Personen gesichtet wird.
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung als E-Mail und im PDF-Format. Bitte senden Sie ihre Bewerbungsunterlagen an personal@oertelundpruemm.de. Falls Ihnen das nicht möglich ist, schicken Sie uns Ihre Unterlagen per Post an unsere Geschäftsadresse: Widdersdorfer Straße 190, 50825 Köln.
Wenn Sie keine passende Stelle auf unserer Homepage finden, können Sie sich sehr
gerne initiativ bewerben.
Nach Eingang Ihrer Bewerbung erhalten Sie eine Eingangsbestätigung. Nach Sichtung
Ihrer Unterlagen in der jeweiligen Fachabteilung nehmen wir mit Ihnen Kontakt
auf und besprechen alles Weitere mit Ihnen.
Bei Fragen zur Bewerbung, die wir hier nicht beantworten konnten, wenden Sie sich an personal@oertelundpruemm.de.
Diese Vorteile bieten wir unseren Auszubildenden: Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Stundenkonto, zusätzliche freie Tage im Jahr, Azubi-Ticket, Arbeitskleidung, Sicherheitsschuhe, Werkzeugkoffer, Azubi-Events, Weihnachtsfeiern, volle Kostenübernahme für Kurse zur Prüfungsvorbereitung, Firmenfitness, individuelle Förderung und Firmenpaten, die dich während deiner Ausbildung begleiten und dir mit Rat und Tat zur Seite stehen.
Eine Ausbildung bei Oertel & Prümm beginnt in der Regel am 1. August und dauert dreieinhalb Jahre.
Du hast eine abgeschlossene Schulausbildung oder machst demnächst deinen Abschluss? Du hast gute Noten in Mathematik, Physik und Deutsch? Du hast handwerkliches und technisches Geschick? Du bist zuverlässig, kommunikativ und hast Freude daran in einem Team zu arbeiten? Dann bewirb dich bei uns!
Deine Bewerbungsunterlagen sollten mindestens Anschreiben, Lebenslauf, das aktuellste Zeugnis und wenn vorhanden ein Abschlusszeugnis enthalten. Wenn du möchtest, füge gerne ein aktuelles Foto hinzu. Schicke deine Bewerbung an personal@oertelundpruemm.de.
Fehlende Unterlagen, wie zum Beispiel ein Zeugnis, kannst du jederzeit per E-Mail nachreichen.
Nach Eingang deiner Bewerbung gib uns bitte ein wenig Zeit für die Sichtung deiner Unterlagen. Geeignete Bewerberinnen und Bewerber laden wir zu einem Einstellungstest ein. Nach erfolgreicher Teilnahme und Auswertung des Tests folgt ein Vorstellungsgespräch, damit wir dich besser kennenlernen können. Bitte beachte, dass alle Stationen des Bewerbungsprozesses einige Zeit in Anspruch nehmen, wir bemühen uns, dich auf dem Laufenden zu halten!
Die Ausbildung zum Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik erfolgt in Kooperation mit dem Werner von Siemens Berufskolleg in Köln-Deutz. Die schulische Ausbildung findet im Blockunterricht statt.
Du hast noch Fragen? Dann schreibe uns gern eine E-Mail an: personal@oertelundpruemm.de.